With
only one week of placement remaining in Burkina Faso it has been an incredible
experience. From having the opportunity to promote disability rights to being
submerged in a new culture, all of the volunteers have learned life changing
lessons. Although ICS provides volunteers with vital information before their
placement, there are a few things that go unmentioned and some advice that
future volunteers may appreciate.
Let’s start with the basics; there are
a few advisable additions to the kit list which any volunteer should consider
bringing along with them on their adventure.
- · Face/baby wipes- Burkina Faso is so dusty that you should expect your apparent ‘tan’ to fade at the end of each day as you shower. However particularly during water shortages a wet wipe can save the day.
- · Laptop and memory stick- if you have an old laptop or notebook, take it!
- · Treats- there is no such thing as too many but be sure to avoid temptation and make them last.
- · Downloads- ensure that you go supplied with a range of music and plenty of movies downloaded. Downloading in country can be done (slowly) but it will eat up precious data.
- · Notepad- seemingly obvious yet often forgotten.
In your host homes honesty is the best policy,
especially when it comes to food. If you don’t like something just tell them!
You do not want to be stuck eating too much tô throughout your placement. For
those who will be living with grandparents keep in mind that they may not speak
French. It is basic respect to greet people in Burkina Faso and if that has to
be in the local language then so be it; try to learn the basics during your
in-country orientation. Furthermore, all of your clothes will be washed by hand
and hung up to dry on the line with one exception- knickers. Wash your
underwear in the shower and hang them to dry in your room to avoid being
laughed at by your family.
A few notes on culture in Burkina Faso- the
left hand is associated with ‘bad’ things (ask in country for more information)
so it is considered very rude to give or take anything using this hand. Eating
with your left hand is also questionable. While on the topic of food, always
offer to share otherwise you will be seen as selfish. In addition, remember
that if you invite someone to eat or drink, you will be expected to pay. Also
avoid asking the age of anyone older than you.
A final piece of advice is to be
patient at first. Everything will be slow but as long as all volunteers are
proactive and motivated the wait for work will be well worth it!
Bientôt, la fin de
notre placement et nous avons estimé, qu’il serait utile de donner quelques
conseils pratiques, à l’équipe qui vient à notre suite. En effet le placement
ICS est un ensemble de défis à relever :
Le premier de ces défis
est celui de l’INTEGRATION, aussi bien entre volontaires, qu’entre ceux-ci et
leur famille d’accueil. Pour ce faire chaque volontaire devrait promouvoir
cette intégration par ses actes et ses paroles. Pour y parvenir, il serait utile,
dès les premiers instants du placement que chaque volontaire fasse une brève
présentation de lui-même en déclinant ses préférences et ce qu’il déteste. Une
fois établies, ces présentations peuvent être affichées afin de permettre à ses
pairs d’en tenir compte dans leurs agissements. Par ailleurs, il pourrait être
opportun, d’initier régulièrement des retrouvailles en dehors du travail
notamment, autour d’un pot ; et de
circuler ensemble.
Enfin mettre de côté
quelque préjugé, que vous auriez au regard des autres, notamment sur les
questions religieuses, sentimentales etc…
Pour réussir son
intégration dans sa famille d’accueil, il faudrait prendre en compte les
conseils, qui ont été donnés lors de la formation et prendre le plus souvent de
bonnes initiatives, dans les travaux éventuels ainsi que dans les échanges. Il
est important de savoir, que votre famille d’accueil, peut être différente de
la vôtre dans les habitudes. Il est donc conseiller de sortir de sa zone de
confort.
Le TRAVAIL EN EQUIPE
est également un défi, auquel vous ferez face, dans la mesure où l’atteinte de
vos objectifs en dépendra. Il vous est alors recommandé de respecter les
dimensions d’ICS et d’être très actif et participatif. Il faudra également être
collaborateur et surtout respecter le
point de vue de tous. Enfin une bonne ORGANISATION est une exigence du travail
en équipe. C’est le cas également du code de conduite et de l’emploi du temps.
Tempérer les réactions et toujours demander une explication avant de dire un
dernier mot.
written by : Hirépaor V. SOME and Charlotte MORGAN credit photo: Yéli Aïssata DAH
written by : Hirépaor V. SOME and Charlotte MORGAN credit photo: Yéli Aïssata DAH
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